村干部履职20条出台后，嵊州各镇（街）党（工）委成立工作考评组，每月将村干部的量化记录和履职测评等情况进行汇总分析研判，划分“优秀”“良好”“一般”“差”四个等次。对排位倒数20%的村干部，采取定期警示提醒等形式，切实增强危机感和紧迫感，对警示提醒后仍不改正者，给予停职或免职处分。

去年12月，浙江省温州市也有5名领导干部因为官不为被处理，其中1人被免职。山东、新疆、江西等地也都处理了一批为官不为的领导干部。

《我国网民近2.23亿是学生 "青少年模式"防护有漏洞》根据国家统计局公布的数据，2011年中国劳动年龄人口达峰值后开始持续减少，2012年至2016年，15～59岁劳动年龄人口5年减少了1900万人。与此同时，劳动力老化日益加剧，45～59岁大龄劳动年龄人口占劳动力比重2010年为28.4%，2015年上升为33.3%。